ETS APSI 2023 - Evaluasi 1 Analisis dan Perancangan
6. Dalam aplikasi HRD, apa saja yang menjadi kebutuhan aplikasi sistem informasinya? Beberapa kebutuhan aplikasi sistem informasi HRD yang dibutuhkan adalah: Manajemen Data Karyawan: HRD membutuhkan sistem informasi yang dapat menyimpan, mengelola, dan memperbarui data karyawan secara efisien seperti data pribadi, riwayat pekerjaan, absensi, liburan, aktivitas, dan lainnya. Rekrutmen dan seleksi: Aplikasi sistem informasi HRD harus memfasilitasi rekrutmen dan seleksi karyawan secara online, mulai dari lowongan kerja, seleksi manajemen, tes bakat, wawancara hingga seleksi kandidat terbaik. Pelatihan dan Pengembangan Aplikasi sistem informasi HRD juga harus menyediakan fungsi untuk mengelola pelatihan dan pengembangan karyawan, seperti rekrutmen, penjadwalan, materi, evaluasi dan sertifikasi. Penggajian dan Pajak: Aplikasi sistem informasi HRD harus dapat menghitung dan membayar gaji karyawan secara akurat dan tepat, termasuk perhitungan pajak dan tunjangan. Manajemen kinerja: ...